關于香港優才成功率這件事，眾說紛紜。有人說綜合評分低于100分絕對沒戲;也有人說分數不是唯一評判的標準，到底誰對誰錯?

香港優才獲批最關鍵的點，其實是【適配度】，而一個高端人才是否與香港匹配主要是體現在文案打造和赴港計劃書上。

文案打造并不是樹立虛假的人設，而是深入分析自己的個人學歷、工作背景對于香港入境處的需求點精準打擊。

想擁有高獲批率，先評估一下自己的條件和能力是否與香港緊缺型人才匹配，如果不那么適配怎樣通過文案和赴港計劃書調整、打磨。

需要我們理智分析自己的條件、了解香港的經濟發展情況、深度刨析香港優才的各項政策，才能給自己制定出最合適的優才申請方案。

優才計劃采取計分制度，要求申請人年滿18周歲以上，滿足基本資格并根據自己的條件選擇【成就計分制】或【綜合計分制】其中一項進行評分。

分數達標后可遞交申請，入境處再根據入表申請人的個人背景、專業能力、行業背景以及赴港計劃等綜合評估，擇優錄取。2023年香港出力“搶人才”，對于優才評分表有所調整，來看看優才計劃的最新評分要求吧!

2023優才計劃評分要求

成就計分制

如申請人滿足以下要求，可以通過成就計分制申請優才計劃：

1. 曾獲得杰出成就獎(例如奧運獎牌、諾貝爾獎、國家/國際獎項);或

2. 可以證明其工作得到同業肯定，或對其界別的發展有重大貢獻(例如獲業內頒發終生成就獎)。

符合成就計分制要求的申請人，可以獲得滿分245分，不符合要求的申請人不得分。

綜合計分制

綜合計分制總分為245分，滿足80分或以上可遞交申請，相對門檻較低，目前優才絕大部分獲批申請人都是通過綜合計分制申請的。

綜合計分制評分項包括：

年齡(最高30分)

語言能力(最高20分)

學歷/專業資格(最高70分)

工作經驗(最高75分)

家庭背景(最高20分)

人才清單(加30分)

在學歷/專業資格、工作經驗這兩個評分項中，含有這些加分項：

▲ 持有國際認可的著名院校頒發的學士學位或更高學歷——加30分。

▲ 不少于2年相當于學位程度或專家水平的國際工作經驗——加15分。

▲ 有不少于3年相當于學位程度或專家水平的跨國公司或知名企業的工作經驗，如上市公司或位列《福布斯》全球企業2000強、《財富》世界500強和胡潤中國500強企業——加20分。

2023優才計劃新變化

1、配額變化

此前，優才計劃每年配額為4000個。從2023年起優才暫時取消年度配額限制，即獲邀人數無上限，為期兩年。

2、加分項變化

今年優才計劃綜合計分制新增了名企工作經驗加分項，符合要求的申請人可以額外獲得20加分，具備名企工作經驗的技術人才或管理人才申請優才時更有優勢。

3、總分變化

此前，優才計劃綜合計分制總分為225分。因工作經驗新增20分名企加分，優才總分也調整為最高可獲245分。

4、審批流程變化

目前入境處官網已取消優才計劃“原則性批準”、“赴港面試”兩個環節，甄選不限季度進行*。簡化優才計劃的甄選審批流程，有利于審批提速。

*請以官方最新公布信息為準。

5、續簽變化

2023年優才計劃獲批首次逗留期限由2年延長至3年，即綜合計分制一般續簽模式由2+3+3年調整為3+3+2年。